按照保德县城市社区管理服务工作要求，针对我县自然条件差、经济基础薄弱、城乡发展不均衡、社区工作者队伍建设滞后、管理使用不规范、监督管理体系不健全、社会治理水平有待提高的实际情况，打造一支能力素质专业化、岗位职责清单化、薪酬待遇阶梯化、绩效考评科学化的社区工作者队伍，为推进城市基层治理体系和治理能力现代化提供坚强的组织保障。根据《关于推进社区工作者职业体系建设的工作措施》（忻组通字〔2021〕47号）文件精神，经县委政府研究决定，面向社会公开招聘一批社区工作者。 

　　一、招聘岗位及名额 

　　本次拟为城市社区招聘专职工作者30名，全部为合同制聘用人员。 

　　具体招聘岗位、名额及条件见附表。 

　　二、招聘原则 

　　1、坚持德才兼备的用人原则; 

　　2、按照公开、平等、竞争、择优的原则; 

　　3、坚持按需设岗、重点保障的原则； 

　　4、具有岗位所需的资格条件。 

　　三、招聘条件 

　　（一）基本条件 

　　1、具有中华人民共和国国籍； 

　　2、拥护中国共产党的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵纪守法，具有良好的政治思想素质和职业道德，责任心强，热爱社区工作，热心为居民服务； 

　　（二）资格条件 

　　1、户籍要求。具有保德县户籍，（因上学原因迁出而未迁回保德县户籍需由原户籍所在地派出所开具户籍证明）。 

　　2、年龄要求。年龄在18周岁以上、35周岁以下（即1987年10月21日至2004年10月21日期间出生）。 

　　3、学历要求。2020年（含2020年）以后毕业的全日制普通高校毕业生。报考第一岗位的不受毕业时间限制。 

　　(三)有下列情况之一者不得报考: 

　　1、曾因犯罪受过各类刑事处罚人员、曾被开除中国共产党党籍和公职的，在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员； 

　　2、各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的人员； 

　　3、被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员； 

　　4、现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2022年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考)； 

　　5、已被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的工作人员； 

　　6、法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情况。 

　　四、招聘方式 

　　本次招聘坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、择优的原则，采取考试与考核相结合的方法进行。 

　　五、聘期及鼓励政策 

　　本次招聘被录用人员每个聘期5年，具有社会工作者职业资格证书的优先录用，取得助理社会工作师的笔试成绩加一分，取得社会工作师的笔试成绩加二分，取得高级社会工作师的笔试成绩加三分。新选聘的社区工作者原则上应在一个聘期内取得社会工作者职业资格证书，一个聘期内未取得社会工作者职业资格证书的，原则上下一个聘期不再聘用。取得助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师资格证书的社区工作者，薪酬待遇每月相应增加100元、200元和300元。 

　　六、招聘程序 

　　(一)发布招聘公告 

　　本次招聘信息通过保德县人民政府网站(http://www.baode.gov.cn/)和公众号“保民德鑫人才服务中心”发布。 

　　(二)报名 

　　1、报名方式和时间 

　　本次报名采取网络报名的方式进行。通过微信搜索公众号“保民德鑫人才服务中心”并关注公众号，进入公众号首页后点击下方“考试报名-民政局招聘”进入网上报名系统(http://sxfrss.ikaowu.com)实名注册登录，选取对应岗位报名，填写报名表并提交相关资料，要求如实、完整填写。报名时间：2022年10月24日9：00——2022年10月28日18:00。 

　　2、在线填写报名申请资料，报名时需要提交以下材料 

　　(1)本人二代身份证照片; 

　　(2)毕业证; 

　　(3)户口本; 

　　(4)一寸红底照片; 

　　(5)社会工作者职业资格证书（报考岗位一的需提供） 

　　3、资格初审和结果查询 

　　(1)审核时间:2022年10月25日到2022年10月31日; 

　　(2)结果查询:2022年10月27日9：00到2022年10月31日18：00请考生登录招考网上报名系统(http://sxfrss.ikaowu.com)，查询资格初审结果; 

　　(3)招聘岗位要求的资格条件等方面的问题，由保德县保民德鑫人力资源有限公司负责解释,组织相关人员及时认真审查报名者的资格条件，并提出审核意见。对符合报名条件的，不得拒绝;对不符合报名条件未通过审查的，应准确说明理由;对材料不全的，应注明缺失内容，退回报名人员补充，资料补充截止时间2022年11月1日16时。 

　　(4)应聘人员资料审查贯穿整个招聘过程中，请考生保证提交资料的真实性;凡提供虚假报名信息的，一经查实，即取消聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的，将按有关规定予以处理。 

　　4、网上缴费 

　　资料审查通过的人员须在2022年11月3日18：00前进入网上报名系统(http://sxfrss.ikaowu.com)完成缴费; 

　　本次报名费为每人100元，由保德县保民德鑫人力资源有限公司收取; 

　　缴费方式：电脑端登录，微信扫码支付(不接受其他形式的缴费); 

　　逾期未缴费的视为自动放弃，如因本人原因不能按时参加考试的，视为自动放弃，费用概不退还; 

　　以上流程如有变化，以保德县保民德鑫人力资源有限公司通知为准。 

　　5、准考证下载打印 

　　通过资格初审并按规定缴纳费用的报名人员，具体打印时间详见网上报名系统(http://sxfrss.ikaowu.com)的通知。 

　　考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。 

　　(三)笔试 

　　1、笔试科目和内容。笔试采取统一命题，统一组织，统一评分方式，内容为公共基础知识（50分）和职业能力测试（50分），笔试时间120分钟，笔试成绩在考试结束后当日在考点公布。按各岗位拟聘人数1：1的比例确定体检考察人数，如最后一名出现成绩并列，再通过复试后确定体检考察人数。本次考试不设开考比例要求，但笔试成绩必须达到最低合格分数60分（含60分）以上，不达60分的不得进入体检考察环节。 

　　本次考试不指定任何考试用书。 

　　2、笔试注意事项。报考人员应按准考证上规定的时间、地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证、本人有效居民身份证(与报名时一致)、黑色碳素笔、2B铅笔、橡皮等，缺少证件的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。按照国家和山西省疫情防控要求，考生参加考试前须接受健康码查验及体温测量，健康码及体温测量合格者，方可参加考试。考生进入考点要服从现场管理，按要求全程佩戴口罩。注意保持距离，做好防范工作。笔试具体时间和地点以准考证为准。 

　　(四)资格审查 

　　资格审查由领导组办公室具体负责，资格审查内容主要为：审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件，是否真实有效。资格审查结果在提交报名申请次日公布。应聘人员应提供身份证、户口薄(印有本人户口信息的户口薄页面)、毕业证、学位证等相关证件原件及复印件，以及国家学信网可以查询的学历验证结果。应聘人员提交材料不全的，告知缺失内容并进行补充。未按规定时间、地点参加资格审查并提交完整的资料和证书的，视为自动放弃。资格审查工作贯穿此次招聘全过程，资格审查中有一项不合格的，取消其聘用资格。 

　　(五)体检、考察 

　　根据笔试成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检、考察人选，体检标准参照公务员录用通用标准执行,体检安排在县人民医院进行。体检结论不合格需要复检的，在2天内提出复检申请，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。 

　　体检费用自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。对进入体检环节提出放弃和体检不合格的，可依次递补。 

　　考察工作突出政治标准，重点考察拟聘用人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、心理素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等。 

　　体检和考察不合格的不得聘用，由此形成的空缺岗位根据岗位综合成绩由高分到低分顺序按岗位招聘名额1:1的比例依次递补体检考察人选，体检、考察结束不再递补。  

　　(六)公示、聘用 

　　经体检和考核合格后，保德县人民政府网站(http://www.baode.gov.cn/)统一公示拟聘用人员名单，接受社会监督。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、综合成绩等信息，公示期为7个工作日。公示期间，对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假的问题认真调查落实，一经查实，取消其拟聘用资格，不再进行递补。 

　　公示期满后，对无异议或虽有反映不影响聘用的拟聘用人员，统一进行岗前培训。培训合格后，由东关镇人民政府与其签订聘用合同，并办理聘用手续，一届聘用期5年(含试用期)，实行一届一聘。试用期一年，试用期考核不合格解除聘用合同。 

　　（七）落实薪酬待遇。被聘用的社区工作者全日制从事社区治理与服务工作，以“三岗十八级”为基础核定社区工作者薪酬待遇，列入县财政预算并建立正常增长机制。 

　　社区“两委”主干报酬不低于上年度县城镇居民人均可支配收入的1.5倍，其他社区工作者报酬按照社区“两委”主干报酬一定系数和比例确定。社区工作者薪酬待遇由基本工资和绩效工资两部分组成。按照相关政策，享受国家规定的社会保险待遇（五险一金）。 

　　七、严肃招聘纪律 

　　（一）加强监督巡视力度。纪检部门要加强对招聘工作的监督力度。县招聘工作领导组通过现场巡视加强对公开招聘工作特别是资格审查、笔试的监管力度。 

　　（二）严肃处理违规违纪行为。对违反公开招聘规定的，任何单位或个人可以向主管部门、民政部门、纪检监察机关投诉、举报。 

　　特别提示：本次公开招聘不指定辅导用书、不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班,敬请广大考生提高警惕。 

　　本次招聘所有公告均在“保民德鑫人才服务中心”公众号和网上报名系统(http://sxfrss.ikaowu.com)发布，请大家及时关注。 

　　咨询电话：0350-7309257；18536989887 

　　  

　　

保德县城市社区专职工作者 

　　招聘工作领导组办公室（借章） 

　　2022年10月21日